Gobierno que establece un mecanismo para aumentar la participaci\u00f3n de mujeres en los directorios de las sociedades an\u00f3nimas abiertas y sociedades an\u00f3nimas especiales. Iniciativa ingresada a fines de noviembre del 2022 con urgencia de discusi\u00f3n inmediata.<\/p>\n
Por 24 votos a favor, 4 en contra y 2 abstenciones, la iniciativa fue apropiada. Los votos en contra correspondieron a los UDI Luz Ebensperger, Javier Macaya y Enrique Van Rysselberghe, y el independiente RN Alejandro Kusanovic; mientras que Iv\u00e1n Moreira (UDI) y Juan Castro (PSC) se abstuvieron.<\/p>\n
El objetivo de la iniciativa es aumentar la participaci\u00f3n femenina en los directorios a trav\u00e9s de una cuota sugerida inicialmente, seguida de una requerida. Seg\u00fan el Ejecutivo, este esfuerzo busca superar las desigualdades estructurales y mejorar la representaci\u00f3n de mujeres en los espacios de toma de decisi\u00f3n.<\/p>\n
Estudios muestran que empresas con mayor presencia de mujeres presentan mejores resultados financieros y organizacionales. Las empresas con m\u00e1s mujeres en sus directorios tienden a tener una rentabilidad hasta 69% superior, seg\u00fan Ernst & Young. Adem\u00e1s, diversidad de g\u00e9nero en los directorios puede aumentar la probabilidad de \u00e9xito en nuevos mercados, mejorar el rendimiento del capital y incrementar el retorno sobre el patrimonio.<\/p>\n
Desde una perspectiva organizacional, mayor participaci\u00f3n femenina en directivos activa inclusi\u00f3n de talentos, genera competencia y atrae nuevos profesionales. Impacta en factores econ\u00f3micos, motivacionales e institucionales, gestiona desaf\u00edos y crea oportunidades, minimizando riesgos de conductas indeseables.<\/p>\n
El proyecto aplica a sociedades an\u00f3nimas abiertas y especiales, incluyendo bancos, seguros y administradoras de fondos. Las empresas deben alcanzar al menos un 40% de mujeres en sus directorios mediante una transici\u00f3n gradual desde cuotas sugeridas hasta requeridas.<\/p>\n
Durante los primeros seis a\u00f1os, aplicar\u00e1 la cuota sugerida del 20% para los primeros tres a\u00f1os y del 40% para el resto. Si no se cumple con las sugerencias, las empresas deben justificarlo ante la CMF<\/a>, que publicar\u00e1 estas razones y las har\u00e1 accesibles en su sitio web.<\/p>\n